Comment faire pour obtenir de fausses accusations d'agression licenciés

Instructions

1. Obtenez un avocat de la défense compétent, si vous embauchez un ou recevez un avocat nommé par le tribunal. Cherchez un avocat qui est «Board Certified» ou a passé une sorte de spécialisation juridique en droit pénal.

2. 
   
   
   
   

   Dites à votre avocat de la défense de la vérité tout entière, et pas seulement ce que vous pensez peut être pertinente pour l'affaire. Détails apparemment sans rapport, comme les conditions météorologiques, peuvent être importantes pour corroborer votre histoire. Votre avocat de la défense est lié par le secret professionnel de l'avocat de ne pas divulguer ces détails.

3. Gérer toutes les questions par le biais de votre avocat de la défense. Si vous avez été accusé de voies de fait, vous pouvez avoir une ordonnance restrictive contre vous, afin de rester loin de la victime même si vous croyez que les accusations sont fausses.

4. 
   
   

   Envoyer témoins d'alibi pour le département de la police de fournir des états dans votre cas. Parfois, cette information vous exclure comme un suspect et provoquera le procureur de district de classer l'affaire contre vous.

5. Familiarisez-vous avec la salle d'audience que votre cas peut être jugé. Observez les procès criminels, de préférence ceux impliquant des agressions, de sorte que vous pouvez voir comment une véritable affaire est jugée par rapport à des représentations à la télévision.