Un stage est illégale si elle ne respecte pas les règles "apprenant / stagiaire» énoncés dans la Fair Labor Standards Act. Les stagiaires doivent gagner au moins autant bénéficier de l'arrangement que la société, tels que l'éducation, l'expérience et le crédit de la classe. La formation doit être comparable à celui donné dans une école professionnelle, et l'étudiant ne doit pas remplacer un employé ou être promis un emploi après le stage.
Stages qui ne respectent pas la législation du travail des enfants sont également illégaux. Vous pouvez rapporter des stages illégales à votre état ou le ministère fédéral du Travail.