Relisez la description de l'emploi et rechercher des mots clés. Recruteurs trier souvent à travers un tas d'applications et de faire leurs premières coupes selon que les curriculum vitae contiennent certain positionnement et la terminologie pertinents pour l'industrie. Encerclez les mots qui ressortent, en particulier ceux qui décrivent les compétences nécessaires et les attributs précieux. Par exemple, si la description de l'emploi stipule que le candidat idéal possède les «compétences de présentation fort» et «la capacité d'inspirer et de motiver les autres», «compétences de présentation," cercle "INSPIRE" et "motiver."
Écrire le reste de votre CV en premier. Votre résumé des qualifications est comme un bref résumé de votre demande, décrivant pourquoi vous postulez pour le poste et vos compétences les plus importantes. L'écriture d'un synopsis est plus facile quand vous savez l'histoire d'abord, afin d'obtenir à travers le reste de votre CV et de retourner à votre résumé à la fin économise généralement du temps.
Passez en revue votre curriculum vitae. Considérez cela à travers la lentille des mots clés que vous avez encerclés, et écrire trois à cinq faits sur vous-même que vous jugez le plus important. Demandez-vous ce que vous voulez écrire si vous pourriez dire que cinq des choses sur vous-même pour impressionner le recruteur et de la terre de l'entrevue. Ne vous inquiétez pas sur le format ou la structure de la phrase yet- juste obtenir les idées vers le bas.
Décider entre le format de point de balle et format court paragraphe. Si les points que vous avez écrit se concentrer davantage sur les rôles et les responsabilités passées, la rédaction de votre résumé en forme de paragraphe est une meilleure façon de décrire vos expériences de façon interconnectée. Si vous rétrécie sur les compétences et les attributs, la liste de vos capacités en tant que points de balle est plus logique. Vous pouvez utiliser une combinaison de texte et de balles paragraphe points si vos qualités sont également répartis entre les rôles et les compétences.
Écrivez votre résumé des qualifications, en évitant les pronoms personnels et y compris vos mots clés encerclés. Commencez votre premier point ou une phrase avec votre titre professionnel ou d'identité. Par exemple: "gestion professionnelle avec 15 ans d'expérience de guidage grandes équipes RH et de mentorat personnel subalterne des ressources humaines." Ensuite, décrire des expériences plus spécifiques et la liste de vos compétences concrètes.
Formater votre résumé des qualifications pour le rendre à la fois informatif et visuellement attrayant. Ajoutez à cela avec un mot de titrage, en caractères gras majuscules, tels que "le profil" ou "Résumé". Si vous divisez votre résumé dans un synopsis paragraphe de style et une liste à puces, utiliser un sous-titre de séparer votre liste de compétences, tels que les «compétences clés», «Domaines d'expertise" ou "Spécialités".