Comment pourrais-je être bon à la liste des échéances dans un curriculum vitae?

L'approche basée sur les compétences

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  Si est important à l'employeur le respect des délais, mettre en évidence de façon explicite par la création d'un CV par compétences. Ce type de CV diffère du format plus traditionnel, en utilisant une section mettant en évidence vos compétences les plus forts au lieu d'une section plus détaillée de l'expérience de travail. Pour mettre en valeur votre capacité à respecter les délais, de créer une section intitulée «compétences» ou «expérience pertinente» juste sous les informations de contact, et puis créer une sous-rubrique intitulée «Gestion du temps», «Engagement à l'emploi», ou «Esprit d'équipe», par example. En vertu de cette, créer des points de balle qui mettent en évidence que les compétences, y compris des expressions telles que ", répondant systématiquement les délais de l'article de journal» ou «répondre avec succès les objectifs de vente," par exemple. Également ajouter d'autres expressions qui parlent à vos compétences de gestion du temps ou l'éthique de travail.

L'approche plus traditionnelle

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  Si vous utilisez le format de CV traditionnel avec une section «Expérience de travail" positionné juste sous vos informations de contact, inclure des informations sur votre capacité à respecter les délais dans la brève description du travail. Typiquement, cette information se compose d'une ou deux phrases, mais certaines personnes choisissent plutôt d'ajouter quelques points de balle décrivant leurs fonctions, après qu'ils ont nommé l'employeur, titre du poste et les dates d'emploi. En forme de phrase, dire quelque chose comme, "a écrit trois à cinq articles par semaine tout en respectant toujours les délais de soumission», ou quelque chose d'autre qui décrit le travail et met en évidence les délais. Avec des points de balle, ajouter une balle qui a dit quelque chose comme, "Met délais d'affaires quotidien tout en travaillant dans un environnement à haute pression."