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Comment répondre à un e-mail gratuit de votre patron

Recevoir une reconnaissance pour un travail bien fait dans le lieu de travail peut être une expérience gratifiante. Alors que vous pouvez dans un premier temps se sentir enclins à minimiser votre accomplissement ou de travail dur, accepter la louange gracieusement à la place. Transmettre votre appréciation sincère pour la reconnaissance de votre patron, et garder à l'esprit comment il pourrait vous aider plus tard dans vos efforts de carrière.

Gratitude pour Gratitude

  • La première chose sur votre liste de choses à faire après avoir reçu un compliment de votre patron est de montrer votre appréciation pour son acquittement. Les membres du personnel de direction sont occupés et ont souvent des temps de reconnaître le travail exceptionnel seulement. Merci de votre patron pour reconnaître votre travail acharné, le faire en personne chaque fois que possible. Ne pas nier le compliment en minimisant votre performance. Il peut transmettre le message que vous êtes rejetant son opinion ou votre effort était pas digne de louange, selon "Just Say Merci: Pourquoi Accepter Compliments est bon pour votre carrière," sur Forbes.com. En outre, il peut endommager votre propre confiance en soi en renforçant une auto-perspective négative. Un simple, «Merci pour reconnaissant les efforts que je mets dans la nouvelle campagne de publicité," va montrer que vous êtes reconnaissants et de savoir la reconnaissance est bien méritée.

Pay It Forward




  • Votre patron a pris le temps de reconnaître votre travail acharné, donc soyez sûr de retourner la faveur en reconnaissant le sien, aussi. Les personnes occupant des postes de gestion sont souvent sous-estimé dans une entreprise- ils sont rarement les bénéficiaires de la reconnaissance ou l'éloge des autres membres du personnel. Laissez votre patron savoir que vous appréciez l'investissement qu'elle a fait vous aider à atteindre votre position, vous offrant des possibilités d'exceller dans la société.

Gardez-le Fichier



  • Compliment de votre patron peut aller un long chemin à vous aider lors de l'examen du rendement de l'employé ou au salaire le temps d'examen. Pour assurer le compliment ne soit pas oublié plusieurs mois sur la route, lui demander la permission d'imprimer le courriel à stocker dans votre dossier personnel. Votre patron est peu probable d'être surpris que vous souhaitez une copie de la Mention élogieuse rangé, mais gardez à l'esprit que l'e-mail était une communication privée et ne l'utilisent pas pour se vanter dans le bureau.

L'intensifier

  • Un compliment de votre patron est à noter la motivation pour améliorer votre jeu au travail. Utilisez-le comme une occasion de vous faire briller au bureau encore plus. Vous pouvez demander à votre patron ce que vous pouvez faire pour aider, aider à un nouveau projet, ou du bénévolat pour une entreprise de collecte de fonds entreprise. Améliorez vos compétences en prenant un programme de formation en interne, ou en offrant de travailler à travers différents domaines de l'entreprise pour compléter vos qualifications.

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