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Comment quitter un emploi après six mois

Quitter un emploi le droit chemin après y avoir travaillé pendant six mois peut vous être utile lorsque vous appliquez pour d'autres emplois dans l'avenir. Un emploi est pas un engagement- long de la vie, il est juste des affaires. Votre employeur peut vous tirer sans aucune considération pour vous, si elle a bénéficié la société, il n'y a donc logiquement rien de mal à tourner les tables sur eux. Cela dit, rappelez-vous que lorsque vous recherchez pour votre prochain emploi, les employeurs ne veulent pas embaucher quelqu'un qui n'a pas la courtoisie de quitter un emploi gracieusement et professionnellement.

Instructions

  1. Sortez sur le marché de l'emploi avant de quitter formellement votre emploi actuel. Avoir une idée de ce qui existe et ce que vous avez à offrir dans le domaine de travail. Il est préférable de vérifier l'eau avant de faire le grand saut si vous voulez obtenir un autre emploi ailleurs tout de suite.




  2. Continuer à travailler dur dans votre position actuelle pendant que vous êtes toujours là. Ne pensez pas que simplement parce que vous allez laisser vous ne devez travailler dur pour votre chèque de paie. Rappelez-vous, une partie du processus de demande est d'avoir de bonnes références, alors ne donnez pas votre employeur actuel de quoi que ce soit de négatif à dire sur vous.



  3. Discutez de votre décision d'arrêter avec votre patron. Communiquer raisons positives pour vous de quitter, par opposition à des choses négatives au sujet de votre patron ou la société. Mettez tous les sentiments durs de côté. Tout ce qui importe est que vous partez, alors agissez comme un adulte et vous positionner comme un adulte employables. Sortir dans un flamboiement de gloire ne vous fera pas d'un coffre souhaitable à la prochaine entreprise.

  4. Se conformer aux politiques de cesser de fumer de l'entreprise. Main dans la communication de vos deux semaines (ou ce qui est nécessaire à votre entreprise) et finir tous vos projets en cours avant de quitter.

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